Dinar, R. R., & Widodo, S. (2026). Pengaruh Kepemimpinan Autentik dan Work-Life Balance terhadap Keterlibatan Karyawan PT. Telkomsel dimediasi oleh Self-Efficacy. Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen Dan Akuntansi (Jebma), 6(2), 714 – 725. https://doi.org/10.47709/jebma.v6i2.8795